Таблица отношений между типами в соционике. Интертипные отношения в соционе

Содержание

Что это такое и зачем?

У соционики, как и у любой модели, есть границы применимости. Это всегда лишь типология восприятия и переработки информации сознанием человека, но ни в коем случае не весь человек и даже не вся его личность. Человек, личность — это гораздо более ёмкие понятия, не сводимые к одному лишь информационному метаболизму.
Главная роль соционики — дать понимание того факта, что все люди очень разные и моменты взаимного непонимания, конфликтов и недоразумений чаще всего обусловлены только различиями в их способах восприятия и обработки информации. И тогда оказывается, что существует «любовь с первого взгляда» и «любовь до гроба», и становятся понятными мотивы измен, предательства, плохого отношения в детстве, недопониманий в коллективе и многое другое, с чем обычно пытается справляться психология, но не может этого сделать до конца!
Это вынуждает подходить творчески к общению с другими людьми и искать способы выдачи информации на языке, понятном вашему собеседнику. Ради этого группа Аушры и вела свои исследования. Этим Соционика в корне отличается от MBTI Майерс-Бриггс.
Моделирование отношений исходит из структурного описания («фигуры на функциях»). Все ТИМ «продают» 2ф про 3ф, а «покупают» через 4ф для 1ф. Поэтому всегда смотрим, какую продукцию «производят» (2ф+3ф) и «потребляют» (1ф+4ф) рассматриваемые социотипы.
Одни и те же элементы информационного метаболизма у разных социотипов оказываются на разных функциях, вследствие чего, например, область страхов одного может оказаться в сфере творческой активности другого, что может вызывать сильное напряжение в межличностных отношениях. И это напряжение бессознательное, его невозможно будет убрать никакими психологическими проработками, практиками, аскезами, тренингами, ритуалами, молитвами и т.д.
Соционика не просто постулирует, почему мы разные. Соционика показывает, в каком именно месте и почему мы разные и насколько. В MBTI этого просто нет!
Каждый ТИМ живет в своем психологическом пространстве, в своем информационном пузыре. На рациональном уровне может с чем-то соглашаться, но на практике бессознательно игнорировать что-то. И наоборот. И даже если вывести это на уровень сознания, то усилием воли зачастую с бессознательной реакцией ничего поделать просто нельзя.
Информационные пространства разных социотипов и их квадр могут настолько отличаться друг от друга, что один ТИМ незаметно для себя может “давить” другой ТИМ, разрушать его пространство, а потом удивляться “неадекватной” ответной реакции. «Ну чо началось то, нормально же сидели! Ты что, обиделась?».
Всего существует 14 типов отношений. 1 тип отношений — симметричные интратипные (обмен в пределах одного социотипа). 11 типов отношений — симметричные интертипные (взаимный обмен, дуплексная связь). 2 типа отношений — асимметричные интертипные (односторонние, симплексная связь, транзистор-полупроводник).

Интерактивная таблица интертипных отношений в соционике (вариант 1)

ОН 👉🏻 МНЕ 👇🏻	Дон Кихот, ИЛЭ, ENTP	Дюма, СЭИ, ISFP	Гюго, ЭСЭ, ESFJ	Робеспьер, ЛИИ, INTJ	Гамлет, ЭИЭ, ENFJ	Максим Горький, ЛСИ, ISTJ	Жуков, СЛЭ, ESTP	Есенин, ИЭИ, INFP	Наполеон, СЭЭ, ESFP	Бальзак, ИЛИ, INTP	Джек Лондон, ЛИЭ, ENTJ	Драйзер, ЭСИ, ISFJ	Штирлиц, ЛСЭ, ESTJ	Достоевский, ЭИИ, INFJ	Гексли, ИЭЭ, ENFP	Габен, СЛИ, ISTP	Квадра
Дон Кихот, ИЛЭ, ENTP	Тождество	Дуал	Активация	Зеркальные	Подзаказный	Ревизуемый	Деловые	Миражные	Суперэго	Нейтрализация	Квазитождество	Конфликтные	Заказчик	Ревизор	Родственные	Полудуал	Альфа
Дюма, СЭИ, ISFP	Дуал	Тождество	Зеркальные	Активация	Ревизуемый	Подзаказный	Миражные	Деловые	Нейтрализация	Суперэго	Конфликтные	Квазитождество	Ревизор	Заказчик	Полудуал	Родственные	Альфа
Гюго, ЭСЭ, ESFJ	Активация	Зеркальные	Тождество	Дуал	Родственные	Полудуал	Заказчик	Ревизор	Квазитождество	Конфликтные	Суперэго	Нейтрализация	Деловые	Миражные	Подзаказный	Ревизуемый	Альфа
Робеспьер, ЛИИ, INTJ	Зеркальные	Активация	Дуал	Тождество	Полудуал	Родственные	Ревизор	Заказчик	Конфликтные	Квазитождество	Нейтрализация	Суперэго	Миражные	Деловые	Ревизуемый	Подзаказный	Альфа
Гамлет, ЭИЭ, ENFJ	Заказчик	Ревизор	Родственные	Полудуал	Тождество	Дуал	Активация	Зеркальные	Подзаказный	Ревизуемый	Деловые	Миражные	Суперэго	Нейтрализация	Квазитождество	Конфликтные	Бета
Максим Горький, ЛСИ, ISTJ	Ревизор	Заказчик	Полудуал	Родственные	Дуал	Тождество	Зеркальные	Активация	Ревизуемый	Подзаказный	Миражные	Деловые	Нейтрализация	Суперэго	Конфликтные	Квазитождество	Бета
Жуков, СЛЭ, ESTP	Деловые	Миражные	Подзаказный	Ревизуемый	Активация	Зеркальные	Тождество	Дуал	Родственные	Полудуал	Заказчик	Ревизор	Квазитождество	Конфликтные	Суперэго	Нейтрализация	Бета
Есенин, ИЭИ, INFP	Миражные	Деловые	Ревизуемый	Подзаказный	Зеркальные	Активация	Дуал	Тождество	Полудуал	Родственные	Ревизор	Заказчик	Конфликтные	Квазитождество	Нейтрализация	Суперэго	Бета
Наполеон, СЭЭ, ESFP	Суперэго	Нейтрализация	Квазитождество	Конфликтные	Заказчик	Ревизор	Родственные	Полудуал	Тождество	Дуал	Активация	Зеркальные	Подзаказный	Ревизуемый	Деловые	Миражные	Гамма
Бальзак, ИЛИ, INTP	Нейтрализация	Суперэго	Конфликтные	Квазитождество	Ревизор	Заказчик	Полудуал	Родственные	Дуал	Тождество	Зеркальные	Активация	Ревизуемый	Подзаказный	Миражные	Деловые	Гамма
Джек Лондон, ЛИЭ, ENTJ	Квазитождество	Конфликтные	Суперэго	Нейтрализация	Деловые	Миражные	Подзаказный	Ревизуемый	Активация	Зеркальные	Тождество	Дуал	Родственные	Полудуал	Заказчик	Ревизор	Гамма
Драйзер, ЭСИ, ISFJ	Конфликтные	Квазитождество	Нейтрализация	Суперэго	Миражные	Деловые	Ревизуемый	Подзаказный	Зеркальные	Активация	Дуал	Тождество	Полудуал	Родственные	Ревизор	Заказчик	Гамма
Штирлиц, ЛСЭ, ESTJ	Подзаказный	Ревизуемый	Деловые	Миражные	Суперэго	Нейтрализация	Квазитождество	Конфликтные	Заказчик	Ревизор	Родственные	Полудуал	Тождество	Дуал	Активация	Зеркальные	Дельта
Достоевский, ЭИИ, INFJ	Ревизуемый	Подзаказный	Миражные	Деловые	Нейтрализация	Суперэго	Конфликтные	Квазитождество	Ревизор	Заказчик	Полудуал	Родственные	Дуал	Тождество	Зеркальные	Активация	Дельта
Гексли, ИЭЭ, ENFP	Родственные	Полудуал	Заказчик	Ревизор	Квазитождество	Конфликтные	Суперэго	Нейтрализация	Деловые	Миражные	Подзаказный	Ревизуемый	Активация	Зеркальные	Тождество	Дуал	Дельта
Габен, СЛИ, ISTP	Полудуал	Родственные	Ревизор	Заказчик	Конфликтные	Квазитождество	Нейтрализация	Суперэго	Миражные	Деловые	Ревизуемый	Подзаказный	Зеркальные	Активация	Дуал	Тождество	Дельта

Таблица отношений между социотипами (вариант 2)

Тождественные	Дуальные	Активация	Полудуальные	Зеркальные	Родственные	Деловые	Миражные	Суперэго	Нейтрализация	Квазитождество	Конфликтные	Заказчик -> Подзаказный	Ревизор -> Подревизный
Дон Кихот Дон Кихот	Дон Кихот Дюма	Дон Кихот Гюго	Дон Кихот Габен	Дон Кихот Робеспьер	Дон Кихот Гексли	Дон Кихот Жуков	Дон Кихот Есенин	Дон Кихот Наполеон	Дон Кихот Бальзак	Дон Кихот Джек Лондон	Дон Кихот Драйзер	Дон Кихот Гамлет	Дон Кихот Максим Горький
Дюма Дюма	Робеспьер Гюго	Дюма Робеспьер	Дюма Гексли	Дюма Гюго	Дюма Габен	Дюма Есенин	Дюма Жуков	Дюма Бальзак	Дюма Наполеон	Дюма Драйзер	Дюма Джек Лондон	Дюма Максим Горький	Дюма Гамлет
Гюго Гюго	Максим Горький Гамлет	Гамлет Жуков	Гюго Максим Горький	Гамлет Есенин	Гюго Гамлет	Гюго Штирлиц	Гюго Достоевский	Гюго Джек Лондон	Гюго Драйзер	Гюго Наполеон	Гюго Бальзак	Гюго Гексли	Гюго Габен
Робеспьер Робеспьер	Жуков Есенин	Максим Горький Есенин	Робеспьер Гамлет	Максим Горький Жуков	Робеспьер Максим Горький	Робеспьер Достоевский	Робеспьер Штирлиц	Робеспьер Драйзер	Робеспьер Джек Лондон	Робеспьер Бальзак	Робеспьер Наполеон	Робеспьер Габен	Робеспьер Гексли
Максим Горький Максим Горький	Наполеон Бальзак	Наполеон Джек Лондон	Жуков Бальзак	Наполеон Драйзер	Жуков Наполеон	Гамлет Джек Лондон	Гамлет Драйзер	Гамлет Штирлиц	Гамлет Достоевский	Гамлет Гексли	Гамлет Габен	Гамлет Наполеон	Гамлет Бальзак
Гамлет Гамлет	Джек Лондон Драйзер	Бальзак Драйзер	Есенин Наполеон	Бальзак Джек Лондон	Есенин Бальзак	Максим Горький Драйзер	Максим Горький Джек Лондон	Максим Горький Достоевский	Максим Горький Штирлиц	Максим Горький Габен	Максим Горький Гексли	Максим Горький Бальзак	Максим Горький Наполеон
Жуков Жуков	Штирлиц Достоевский	Штирлиц Гексли	Джек Лондон Достоевский	Штирлиц Габен	Джек Лондон Штирлиц	Наполеон Гексли	Наполеон Габен	Жуков Гексли	Жуков Габен	Жуков Штирлиц	Жуков Достоевский	Жуков Гюго	Жуков Робеспьер
Есенин Есенин	Гексли Габен	Достоевский Габен	Драйзер Штирлиц	Достоевский Гексли	Достоевский Драйзер	Бальзак Габен	Бальзак Гексли	Есенин Габен	Есенин Гексли	Есенин Достоевский	Есенин Штирлиц	Есенин Робеспьер	Есенин Гюго
Наполеон Наполеон												Наполеон Штирлиц	Наполеон Достоевский
Бальзак Бальзак												Бальзак Достоевский	Бальзак Штирлиц
Драйзер Драйзер												Джек Лондон Жуков	Джек Лондон Есенин
Джек Лондон Джек Лондон												Драйзер Есенин	Драйзер Жуков
Штирлиц Штирлиц												Штирлиц Дон Кихот	Штирлиц Дюма
Достоевский Достоевский												Достоевский Дюма	Достоевский Дон Кихот
Гексли Гексли												Гексли Джек Лондон	Гексли Драйзер
Габен Габен												Габен Драйзер	Габен Джек Лондон

Типы отношений

Тип отношений	Описание	Суть	Точка взаимопонимания	Точка напряжения и проблем	Точка конфликтов
Тождественные	Очень хороши для передачи информации: люди одного ТИМ одинаково видят мир, живут в одном информационном пространстве, одинаково его воспринимают и описывают его одним языком	“Кого ты хочешь обмануть, я тебя насквозь вижу!” и при этом "Я чувствую и понимаю тебя даже без слов, можешь просто кивнуть или покачать головой"	Очень хорошее взаимопонимание: требуется меньше слов и жестов. Тождественный ТИМ - лучший учитель (не путать с воспитателем)	Тождество отражает мои недостатки в других таких же ТИМ, а это жутко раздражает. В качестве защиты недовольство переносится на партнера (якобы это он виноват).	Если у меня на что-то нет энергии, у него тоже ее нет. Тут возникают упреки в отсутствии поддержки.
Дуальные (Дополняющие)	Слабые функции одного находятся в зоне действия сильных функций другого. Получается естественная обоюдная суггестия, автоматическое удовлетворение требований от мира. Все что нужно - быть естественным, не притворяться	"Я могу тобой управлять так, что ты даже не заметишь!" и при этом "У тебя есть то, что нужно мне. У меня есть то, что нужно тебе"	Дуальный ТИМ - лучший воспитатель (не путать с учителем). Дополняющий может показать, как действовать в сложных ситуациях. С одной стороны защищает слабые функции партнера, с другой дает программы, с помощью которых можно быть успешным в своих слабых функциях	Со временем развивается зависимость настолько, что люди друг без друга не могут, потому что отдали на аутсорс свои слабые функции на основе полного (слепого) доверия. Понимают друг друга без слов	Огромный простор для взаимных манипуляций. Если дуал “свой” - можешь делать что хочешь. Если дуал “чужой” - вспышка “как ты смеешь мной манипулировать?!”. Возможны упреки “зачем ты усложняешь ситуацию?” (это когда 1ф и 2ф одного сталкивается с 3ф и 4ф другого)
Активация	Отношения “взаимной торговли”. “Я произвожу - он покупает, он производит, покупаю я”	“У меня есть то, что надо тебе, а у тебя есть то, что надо мне. Давай меняться!”	Возникает эффект эйфории, опьянения друг другом, люди забывают о реальности и каких-то существующих аргументах (в любовных отношениях это называется словом “слепая страсть”, “животный инстинкт”)	Отношения выливаются в неконтролируемую взаимо-обоюдную прибавку энергии (он дал мне, у меня плюс, на плюсе я выработал ему, он получил плюс и с еще большим плюсом дал мне…)	Активация может идти не только в плюс, но и в минус. В итоге слепая страсть может закрутиться в обратную сторону и стать неконтролируемой слепой яростью доходящей до взаимного уничтожения, где никто не желает и не может остановиться
Полудуальные (Неполное дополнение)	1ф и 4ф функции дополняются, 2ф и 3ф вывернуты наизнанку (творческая функция одного находится в зоне нормативов другого)	Смотри, мы могли бы сделать вот так, но ты не даешь мне столько, чтобы я мог развернуться в полную мощь. Ты мне недодаешь!	Неплохие отношения, главная точка различия - один аристократ (есть люди выше и ниже по вертикали, есть свой круг и чужой), а второй демократ (все равны, все братья и друзья без возраста и социального статуса)	Один другому не дает развернуться, при этом один другому показывает комфортные решения проблем	Обоюдные обвинения в нарушении стереотипов общения (как ты смеешь называть дедушку на “ты”?)
Зеркальные	Творческая функция (2ф) одного ТИМ находится в зоне первой функции (1ф) другого	“Человек наш, но зануда! Зачем постоянно прояснять, что и так ясно?”	Я еще только подумал, а ты уже делаешь!	ТИМ 2ф начинает копаться и улучшать что-то в 1ф второго ТИМ, что вызывает раздражение и непонимание “Куда полез, и так всё нормально! Ну нормально же сидели! Чего ты докопался то?”	Явных зон конфликта нет кроме того, что оба друг друга считают занудами (Один “Надо!”, второй “Да знаю я, что надо, ну что ты заладил!”) - потому что всегда кажется, что произносятся очевидные вещи, возникает ощущение, что зачем это всё, всё же и так ясно! Чего воду в ступе толочь?
Родственные	Творческая функция (2ф) одного находится в зоне решения проблем другого (-3ф), при этом 1ф и 4ф совпадают	“Мне интересно, как ты решаешь проблемы, при этом придерживаясь наших общих принципов. Я могу у тебя научиться и это увеличивает мою эффективность и защищенность”	Хорошо вместе отдыхать (1ф и 4ф совпадают)	Тяжело вместе работать (2ф отличаются), разные взгляды и подходы к решению проблем	Бывает трудно общаться между собой, всегда присутствует момент некоторой официальности, не получается расслабиться на 100%
Деловые	Совпадают творческие функции (2ф), но ценности (1ф) совершенно разные	"С тобой работать хорошо, а отдыхать невозможно!"	В этих отношениях люди хорошо воспринимают информацию, но воспринимают (и используют потом) для разных целей	Несмотря на общее понимание информации, проблемы решаются кардинально по-разному (исходя из 1ф)	“Для тебя это хорошо, но я этого боюсь. То, чего я хочу, ты игнорируешь”
Миражные	Самые загадочные отношения: у каждого в паре есть свой придуманный “образ”, который общается с придуманным “образом” другого. 1ф одного находится в -1ф другого (полный, тотальный игнор ценностей). То есть инфопространства не пересекаются вообще!	"Я тебя услышал, но потом выяснилось, что не понял! Нам надо поговорить и передоговориться!"	Возникает полная иллюзия взаимного понимания, но потом оказывается, что каждый (!!) понял неправильно и сделал кривые выводы. Когда разговаривают, вроде понимают друг друга. Как только разошлись, каждый понял по-своему и не понял собеседника (даже не услышал!).	Постоянная неверная оценка мотивов поведения каждой из сторон, конфликты “будто-то бы” на ровном месте. Ведет к взаимным подозрениям в хитрожопости и каком-то тайном умысле	Каждый термин, каждое слово, каждую номинализацию нужно прояснять, иначе обязательно будет понято неправильно! Всё важное общение в таких отношениях нужно вести письменно либо при свидетелях (других ТИМах, не являющихся миражными)!
Суперэго	Творческая функция (2ф) одного находится в зоне решения проблем (-3ф) другого. А принцип существования (1ф) находится в зоне страхов (-4ф). Зона оценки (3ф) находится в зоне “не надо” (-2ф). И зона желаний (4ф) находится в зоне игнорирования (-1ф)	"Спасибо за подсказку, но делать дальше буду я сам!"	Один показывает другому способ решения проблем, при этом оба боятся ценностей друг друга (и в принципе друг друга), а также идет взаимное обесценивание достижений	Получается взаимное бессознательное лишение энергии (особенно по 3ф и 4ф), но при этом уважение за то, что один другому показывает способы решения проблем (“однако, спасибо, дальше мы сами”)	Три (!!!) точки конфликта: страх, обесценивание, игнорирование
Нейтрализация (Полная противоположность)	Все функции одного являются минус-функциями другого. Всё вывернуто наизнанку: что одному в плюс, другому строго в минус	"Того, что я хочу - ты боишься. То, что у меня хорошо - у тебя плохо. То, что мне надо, тебе не надо!"	При этом это же и отношения максимального притяжения (как два полюса магнита): “какое-то новое пространство, которое я совсем не чувствую!”, “человек глубоко разбирается в вещах, которые я совсем не понимаю!”	Интересно общаться на расстоянии, но трудно близко взаимодействовать	Это притяжение огня и мотылька. Может возникнуть семья, партнерство, бизнес, коллектив… а потом постоянные взаимные конфликты!
Квазитождество	Трудно увидеть, чем живет человек, творческие функции (2ф) не видны и непонятны	“Человек ты интересный, но близко с тобой сойтись очень трудно!”	Взаимопонимание отсутствует. Есть лишь иллюзия понимания, которая на практике оборачивается непониманием.	Ведет к постоянным недопониманиям, чем занимается другой, тяжело договориться о какой-то совместной деятельности	“То, что я делаю, ты не понимаешь! Как так можно жить?”
Конфликтные	Отношения, в которых творческая (2ф) функция одного ТИМ находится в зоне страхов (-4ф) другого. А то что, на что направлено внимание (3ф) находится в зоне игнорирования (-1ф). И желания (4ф) находится в зоне “не надо” (-2ф)	“То, что ты делаешь, меня пугает! Прекрати” и “То, что ты сделал, я не замечаю!”	Ограничение “пугающимся” ТИМом бессознательное, инстинктивное, он действительно пугается, ему кажется, что тот что-то вот-вот натворит! А то, что уже сделано и принесло хороший результат, игнорируется. И то, что он хочет, неприемлемо.	Ограничиваемый “пугающий” ТИМ испытывает бессознательное возмущение и угнетение “Мне подрезают крылья! Меня зажимают и душат!”	Три (!!!) точки конфликта: угнетение любых действий (2ф), игнорирование важного для другого (3ф), игнорирование желаемого другим (4ф)
Социальный заказ	Подзаказный, получая импульс от Заказчика, усиливает его. А Заказчик импульс Подзаказного или не слышит вообще или значительно преуменьшает. “Полупроводник”.	“Я тобой манипулирую, но ты мне не нужен! Ты - кукла!”	То, что делает Подзаказный (2ф), игнорируется Заказчиком (-1ф). При этом 2ф Заказчика находится в 4ф Подзаказного - открытая суггестия мимо всех барьеров.	Один бессознательно воспринимает другого как более значимого (все время хочется отчитаться, оценка очень значима) и при этом пытается его оттолкнуть. Очень большое утекание энергии у Подзаказного и отсутствует расход энергии у Заказчика	Навязывание Подзаказному социальных нормативов. Подзаказный старается "сбежать" из этих отношений.
Социальная ревизия (контроль)	2ф Подревизного находится в -4ф Ревизора. Первоначальная реакция на действия всегда отрицательная, хотя позже может стать другой. А 3ф Подревизного находится в -1ф Ревизора - обвинения в эгоизме и невнимательности. И наконец, 3ф Ревизора находится в 4ф Подревизного. На сладкое: 2ф Ревизора находится в 1ф Подревизного (постоянная попытка переделки личности).	“Я твои проблемы не игнорирую, а ты мои игнорируешь!” и при этом "Что бы ты ни сделал, ты всё делаешь не так!"	Ревизор - это человек, перед которым Подревизный постоянно бесконтрольно отчитывается, хотя его об этом не просят.	У подревизного постоянное бессознательное “Я что-то делаю не так” - источник постоянной тревоги.	Если Ревизор и Подревизный в одном помещении, Подревизному тяжело сконцентрироваться и осознанно что-то делать, он часто становится несамостоятельным.

Какие отношения для чего хороши

Тождественные — Ученичество. Совместные проекты (работа, бизнес, отдых и т.п.). Партнерство. Длительное комфортное времяпрепровождение. Близкие отношения, семья.
Дуальные (Дополняющие) — Воспитание. Совместные проекты (работа, бизнес, отдых и т.п.). Партнерство. Длительное комфортное времяпрепровождение. Близкие отношения, семья.
Активация — любовь и влюбленность, страсть, секс, совместные мероприятия, быстрорастущий бизнес, активный и экстремальный отдых. Близкие отношения, семья.
Полудуальные (Неполное дополнение) — коучинг, наставничество, инструкторство, менторинг, исправление ошибок. Близкие отношения, семья.
Зеркальные — шлифовка деталей, качественная и дотошная обратная связь, объективная критика, помощь, инструкторство, наставничество, тренерство. Близкие отношения, семья.
Родственные — хороший отдых, как скоротечный так и длительный, походы как в баню, так и в горы, застолья, корпоративы и т.п. Мягкий взгляд со стороны, мягкая критика по делу, объективная обратная связь. Близкие отношения, семья.
Деловые — ведение бизнеса, совместной работы с четким разделением обязанностей и ролей.
Миражные — мимолетная интрига, поверхностное общение без серьезного продолжения.
Суперэго — менторство, «волшебный пинок», жесткая критика, острый взгляд со стороны.
Нейтрализация (Полная противоположность) — скоротечные мероприятия «на одну ночь», кратковременный пассивный взаимный отдых, интересное общение без долговременных последствий и обязательств.
Квазитождество — расширение кругозора, мимолетное знакомство, несерьезное поверхностное развлекательное общение.
Конфликтные — обострение противоречий в терапии, бизнесе, социальных аспектах, «раскачивание лодки».
Социальный заказ — в роли Заказчика: уничтожение, развал, давление, слом.
Социальная ревизия (контроль) — в роли Ревизора: надзор за исполнением, контрольно-ревизионные функции, дезорганизация работы на местах (при постоянном присутствии).

Источники конфликтов в отношениях

Конфликты, обусловленные типологией (аспектами функционирования психики, «фигурами на функциях»).
Конфликты, обусловленные несовпадением “карт” реальности (убеждений, воспитания, принятой общественной морали, законов места пребывания и т.д.).
Конфликты, обусловленные столкновением групповых/классовых интересов и производственных/деловых отношений.
Интертипные отношения — это не более чем фон, на котором разворачивается конкретная социальная ситуация!